Coronavirus, Economía

Efectos de la pandemia

Came afirmó que la mitad de las pymes no accedió a los beneficios financieros del gobierno

La Confederación Argentina de la Mediana Empresa aseguró que "el escenario económico es extremadamente complejo para el sector" y pidió cobertura del 100% del salario. En tanto, señalaron que el 51% de las empresas tomaron créditos al 24% para enfrentar el pago de sueldos


La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (Came) aseguró este miércoles que más de la mitad de las pequeñas y medianas empresas (Pymes) no accedió, por decisión propia o porque fueron rechazadas, a las medidas financieras diseñadas por el gobierno para atenuar los efectos de la crisis generada por la pandemia del coronavirus.

Los resultados surgen de una encuesta realizada por Came la semana pasada entre un millar de pymes de todo el país de los rubros comercio, servicios, industria, economías regionales, turismo y construcción.

En relación a los créditos al 24% para el pago de salarios de marzo, el 51% de las empresas aseguró no haberlo pedido; un 13% dijo que aún no se lo otorgaron; un 18% ya lo obtuvo; y al 11% se lo negaron.

En cuanto al salario complementario del Programa de Asistencia del Trabajo (ATP), el 28% de las entidades lo obtuvo sin inconveniente; a un 30% no se lo otorgaron aún; el 34% aún no lo pidió; y al 8% se lo denegaron.

Consultadas sobre la oferta de créditos a tasa cero para monotributistas, el 55% de los emprendimientos pymes informó no haberlos pedido; un 19% dijo que aún no se lo dieron; al 17% se lo negaron; y al 10% se lo dieron en forma inmediata.

Respecto a los beneficios impositivos a través de reducciones o aumento de plazos de pago de las cargas patronales, el 46% de las Pymes no lo solicitaron; el 41% las postergó por 90 días; y otro 14% las redujo hasta 95%.

En base a estos resultados y al “escenario económico extremadamente complejo para el sector”, Came pidió la adopción de medidas como “préstamos a tasa cero para saldos deudores con entidades bancarias y la cobertura del 100% de los salarios para firmas de hasta 40 empleados”, entre otras cuestiones.

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